Xelfer bietet Selbsteinblick in den Arbeitsmarkt
Plattform wählt Low-Code für ultimative Flexibilität
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Wenn Flexibilität eine große Priorität hat, könnte Low-Code eine sehr gute Lösung sein. Wir tauchen ein in die Praxis unseres Kunden Xelfer, einer Plattform, die viele verschiedene Zielgruppen bedient und großen Wert auf die absolute Flexibilität des Backends legt.
Die Xelfer-Plattform hilft Menschen auf dem Arbeitsmarkt, das Beste aus sich herauszuholen, indem sie aus Selbsteinsicht handeln. In der Praxis bedeutet das zu wissen, wer Sie sind, was Sie wollen, was Sie tun können und in welcher Situation Sie am besten sind. Die Plattform hilft Ihnen dabei, (h) Ihre eigenen Stärken und Schwächen zu erkennen, die Fähigkeiten, die Sie früher im Leben erworben haben, und was das für Sie auf dem Arbeitsmarkt bedeutet. Das Endergebnis: ein Xelfie oder ein Gesamtbild deiner Eigenschaften, Motive und Fähigkeiten
Die Anwendung basiert auf der Grexx-Plattform und ist bereits weit verbreitet.
Sehr vielseitig
Xelfer kann von jedem genutzt werden, der 'etwas' mit dem Arbeitsmarkt zu tun hat. Egal, ob Sie seit Jahren arbeiten, bequem zu Hause sitzen, etwas anderes wollen, gerade erst anfangen oder nach der Pensionierung weiterarbeiten möchten. So viele verschiedene Zielgruppen, jede mit ihrer eigenen Motivation, aber immer mit dem gleichen Ziel: herauszufinden, wer Sie sind und wo Ihre Stärke liegt.
In der Praxis wird Xelfer beispielsweise verwendet für...
- Schüler, in Studiengängen und im Rahmen von Mentoringklassen
- Berufstätige, die bereit sind für etwas anderes (das vielleicht besser zu ihnen passt), zum Beispiel als Nebeneinsteiger
- Menschen, die auf den Arbeitsmarkt zurückkehren, zum Beispiel als Rückkehrer oder im Rahmen eines Wiedereingliederungsprozesses
- (Fast) Rentner, die weiterarbeiten möchten, möglicherweise in einem anderen Job als zuvor
Die Kunden der Anwendung sind so vielfältig wie die Zielgruppen, die Xelfer bedient. Sie können sich unter anderem Bildungseinrichtungen, Unternehmen, Gemeinden, Arbeitsagenturen und Karriere-Coaches vorstellen, die jeweils ihre eigenen Wünsche und Möglichkeiten haben, mit der Xelfer-Plattform zu arbeiten und sie mit ihren eigenen Systemen zu verbinden.
Dieses breite Anwendungsspektrum erfordert vom System hinter Xelfer eine erhebliche Flexibilität. Für die Initiatoren war dies der Grund, warum sie sich für Low Code entschieden haben: In der Grexx-Plattform kann die Rückseite so flexibel angeordnet werden, dass die Vorderseite genau zu jeder Nuance passt, die sie ermöglichen möchten.
Frontend: wie funktioniert das?
Der folgende Screenshot zeigt den Ablauf, den ein Benutzer durchläuft. Vor der Entwicklung lag der Fokus auf einer benutzerfreundlichen Umgebung, die jeder mögliche Benutzer problemlos selbst verwenden kann.
Der Ablauf besteht aus einer Reihe von Schritten, die teilweise obligatorisch und teilweise optional sind. Zum Beispiel sehen Sie oben rechts die Option, mit einem Coach zu sprechen. Dies ist optional und kann auch je nach Kunde oder Benutzer angepasst werden. Zum Beispiel kann das Coaching-Gespräch mit einem externen Coach geführt werden, aber auch von einem Dozenten (wenn Studierende das Tool verwenden) oder von einem Personalkollegen (wenn Organisationen das Tool intern verwenden).
Unten rechts sehen Sie die Option, mit ChatGPT zu beginnen. Sobald dein Xelfie fertig ist, kannst du mithilfe von KI ein Motivationsschreiben erstellen. Nicht unbedingt für den sofortigen Gebrauch, aber sicherlich zur Inspiration und mit vielen Beispielen, die Sie mit sich selbst weitermachen können. Zu diesem Zweck wurde eine Verknüpfung mit ChatGPT4, dem OpenAI-Sprachmodell, hergestellt.
💡 Möchten Sie mehr über die Verwendung von KI innerhalb der Grexx-Plattform erfahren? Lesen Sie das CEO-Update zu künstlicher Intelligenz
Backend: Flexibilität als Priorität
Die Anwendung wurde intern vom Grexx-Team auf der Grexx-Plattform entwickelt. Xelfer existierte bereits in einer anderen Form, mit einer in der Ukraine entwickelten PHP-Basis. Auf dieser Grundlage machte sich unser Team an die Arbeit, um Funktionen neu aufzubauen, zu verbessern und zu erweitern.
💡 Du fragst dich, wie Xelfer aussieht? In diesem Video zeige unserem Managing Consultant Maarten van der Jagt einige Frontend- und Backendfunktionen von Xelfer.
Ron van der Net, Direktor von Xelfer, erklärt: „Ich habe viel mit Maarten und seinem Team zusammengearbeitet. Das funktioniert sehr gut, ich erkläre, wie ich das sehe und welche Dinge ich gerne verbinden würde. Die Jungs werden es dann herausfinden. Die Flexibilität von Grexx war eine Voraussetzung für mich: Ich mag keine engen Protokolle, im Prinzip sollte alles möglich sein. Meine Kunden tanzen keinen Flusstanz zusammen, sie wollen einen Tango, der in alle Richtungen geht. Mit Grexx ist das möglich.“
💡 Wir haben zuvor ein Portrait über Maarten veröffentlicht, in dem er auch über Xelfer spricht: Lernen Sie den Geschäftsführer Maarten kennen.
Und jetzt in der Praxis!
Xelfer ist heute in der Praxis weit verbreitet. Unter anderem von Riverboard, einer regionalen Partnerschaft zwischen Unternehmen, Kommunalverwaltungen, Bildungseinrichtungen und sozialen Organisationen in den Gemeinden Vlaardingen, Schiedam und Maassluis. Mit einem ESF-Zuschuss werden die KI von Xelfer und 8Vance für die nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit von Mitarbeitern eingesetzt (mehr lesen).
Ein weiteres gutes Beispiel ist die Verwendung von Xelfer durch ROC Netherlands. Mit Xelfies helfen sie den Studierenden, sich ein besseres Bild von sich selbst zu machen und auch eine Kurswahl zu treffen, die wirklich zu ihnen passt. Und davon profitieren am Ende alle.
Für Jobliebe Xelfer ist eine weitere Lösung, bei der die Grexx-Plattform eingesetzt wurde. Xelfer ist in seinem Experience Center enthalten, sodass Benutzer anhand ihres Selfies bei der Suche nach der Arbeit, die zu ihnen passt, experimentieren können. Auf diese Weise wird Selbsteinsicht mit Erkenntnissen über Fähigkeiten verknüpft.
Mehr über die Plattform und das Xelfie erfährst du auf Xelfer.nl. Sind Sie neugierig auf die Möglichkeiten der Grexx-Plattform? Dann plane ein Entdeckungsgespräch mit einem unserer Kollegen. Wir würden gerne mit Ihnen mitdenken!
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